Ref.ª MI-PI-09-DRH/2008 – O CESAM (Centro de Estudos do Ambiente e do Mar) é uma Unidade de Investigação da Universidade de Aveiro, com o estatuto de Laboratório Associado (atribuído pelo Ministério da Ciencia, Tecnologia e Ensino Superior às unidades de investigação de topo). Actualmente o CESAM conta com cerca de 200 investigadores, 80 dos quais doutorados. O CESAM desenvolve investigação na área do ambiente marinho e costeiro, e encontra-se organizado em cinco linhas de investigação: Qualidade Atmosférica; Química Analítica e Ambiental; Ecotoxicologia e Biologia do Stress; Ecossistemas Marinhos e Modelação; Gestão Integrada de Zonas Costeiras. Existe uma multidisciplinaridade e um envolvimento cruzado significativo nestes temas. Informação adicional sobre o CESAM pode ser encontrada em http://www.cesam.ua.pt.
O Laboratório Associado CESAM pretende dar preenchimento em futuro próximo a uma posição de equiparado a Investigador Auxiliar, (índice 195 – 3101,87 euros), em regime de contrato de trabalho a termo resolutivo certo, na seguinte área:
• Oceanografia Física
Para esse efeito manifesta o seu interesse na recolha de elementos pessoais, académicos e profissionais, de potenciais interessados no exercício de funções nas áreas acima indicadas.
Os interessados, de nacionalidade portuguesa ou outra, deverão apresentar o seguinte perfil:
- Terem defendido a dissertação de doutoramento e, de preferência, estarem a desenvolver ou terem desenvolvido trabalho de investigação, após o doutoramento, em Oceanografia Física da zona de transição costeira, ou domínios afins.
São exigidos os seguintes requisitos específicos:
• Experiência em modelação numérica tridimensional da zona de transição costeira, de preferência com o sistema ROMS (Regional Ocean Modelling System).
• Os candidatos devem encontrar-se dentro dos padrões de excelência pretendidos pelo CESAM, nomeadamente, possuir um número substancial de artigos publicados em revistas cientifícas indexadas no ISI Web of Science
• Como requisitos mínimos os candidatos deverão ser autores, ou co-autores, de pelo menos um artigo publicado (ou aceite para publicação), em média por ano, desde a conclusão do doutoramento, com um mínimo de dois artigos publicados (ou aceites para publicação), em revistas que constem do “SCI”, de preferência com bons factores de impacto
O Investigador será englobado num grupo de investigação do CESAM, trabalhando em coordenação com outros investigadores, mas deverá ser capaz de desenvolver investigação independente. Não estão envolvidas actividades lectivas, e o candidato terá oportunidade de iniciar e gerir os seus próprios projectos. O investigador deverá ser capaz de conseguir fundos para as suas actividades de investigação, através da candidatura a projectos nacionais e internacionais, e da orientação de alunos de doutoramento e pós-docs.
O candidato escolhido irá juntar-se ao grupo Ecossistemas Marinhos e Modelação, e, em particular, desenvolver investigação na área das Alterações Globais e Biodiversidade Marinha. A equipa de investigação encontra-se actualmente envolvida em estudos na área da oceanografia física das zonas costeiras, circulação larga escala no NE do Oceano Atlantico, a influência das alterações climáticas no Ecossistema Ibérico, e a dispersão e recrutamento de larvas utilizando a modelação numérica
O contrato a celebrar com os candidatos seleccionados será anual, com uma avaliação no final deste período, havendo financiamento assegurado até 31 de Dezembro de 2009; A renovação do contrato além deste período (até um período máximo de cinco anos), irá depender do orçamento do Laboratório Associado.
As candidaturas deverão ser dirigidas à Reitora da Universidade de Aveiro e remetidas, no período de 24 de Abril a 20 de Maio de 2008, ao Laboratório Associado CESAM, da Universidade de Aveiro, sito no Departamento de Ambiente e Ordenamento, Campus Universitário de Santiago, 3810-193 Aveiro, por correio, sob registo e com aviso de recepção, expedidas até ao termo do período fixado, ou entregues pessoalmente naquele Laboratório até àquela data, devendo ainda proceder-se ao envio de três exemplares do curriculum vitae detalhado, datado e assinado, e fotocópia do certificado de habilitações académicas, cópia dos certificados comprovativos da frequência de acções de formação, cópia das declarações comprovativas da experiência profissional e ainda fotocópia do Bilhete de Identidade.
O presente anúncio visa exclusivamente preparar um eventual convite a formular aos potenciais interessados nos termos do artigo 14º do Decreto-Lei nº 125/99, de 20-04, solução condicionada à pertinência dos curricula e à oportunidade e necessidades discricionariamente apreciadas por esta instituição.
O perfil académico-profissional do(s) interessado(s) será ponderado caso a caso atenta a sua adequação às exigências da posição mantendo este estabelecimento de ensino superior a liberdade de contratar, reservando-se o direito de não o fazer independentemente dos resultados que em consequência daquela ponderação se possam alcançar.
A presente publicitação não consubstancia, por isso, a abertura de um qualquer concurso, inexistindo em decorrência um qualquer direito à contratação resultante da comparação relativa dos curricula apresentados.
A Universidade de Aveiro garante, nos termos legais, a confidencialidade da documentação pessoal recebida, a cuja devolução se obriga desde que expressamente solicitado.
Conforme exarado no despacho conjunto nº 373/2000, de 1 de Março, do Ministro-adjunto do Ministro da Reforma do Estado e da Administração Pública e da Ministra da Igualdade, faz-se constar a seguinte menção:
“Em cumprimento da alínea h) do artº 9º da Constituição, a Administração Pública, enquanto entidade empregadora, promove activamente uma política de igualdade de oportunidades entre homens e mulheres no acesso ao emprego e na progressão profissional, providenciando escrupulosamente no sentido de evitar toda e qualquer forma de discriminação”.
Aveiro, em 1 de Abril de 2008
A Reitora, Prof.ª Doutora Maria Helena Nazaré
